1楼：击水遏飞舟zfl发布时间:2011-3-25 19:43:11- [font=仿宋_GB2312][size=16pt]中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮在中央党校作人才发展报告。他指出，人才是科学发展第一资源，是决定一个地区的核心竞争力，要求各级领导干部要重视人才工作。[/size][/font]
[font=仿宋_GB2312][size=16pt]人是生产力中最活跃的要素，任何成就的取得，社会的进步，都离不开人这个基本的元素。因此，人才的重要性成为重中之重关注的话题。党的十七届五中全会指出，要深入实施人才强国战略，建设人才强国，为实现全面建设小康社会奋斗目标奠定坚实的人力资源基础。“十二五”规划美好蓝图的实现，也能不开人才的支撑。[/size][/font]
[font=仿宋_GB2312][size=16pt]只有建立起科学的选人用人机制，公正透明的选拔出优秀的、适用的人才，才不会造成资源的浪费，才能做到尊重人才、人尽其才、才尽其用。[/size][/font]
[font=仿宋_GB2312][size=16pt]要做到任人唯贤，形成正确的用人导向，切实把那些能干事、想干事、会干事的优秀人才选拔到适合的岗位上来，坚决纠正选人用人上的不正之风。只有做到任人唯贤，公平公正的选拔人才，才能更好的发挥人才作用，激发人才工作的积极性。[/size][/font]
[font=仿宋_GB2312][size=16pt]坚持“五湖四海”选拔人才。选拔人才要打破地域、地区等界限，从多渠道选拔人才。现在各地组织的各类海选，正式打破了地区的界限，从五湖四海选拔优秀人才，这种选拔渠道必将选出更多优秀的人才建设美好的社会。[/size][/font]
[font=仿宋_GB2312][size=16pt]充分发挥监督作用。在选人用人才，不仅要注重组织部门和领导的考察，更要重视群众的监督。只有充分尊重群众的知情权、选择权，才能选拔出群众信任、切实为群众服务的好干部。[/size][/font][font=仿宋_GB2312][size=16pt][/size][/font]
[font=仿宋_GB2312][size=16pt] [/size][/font][font=仿宋_GB2312][size=16pt]选人用人是发挥人才积极作用的重要保障。只有做到选人用人公正、民主、公开，择优原则，打破区域、部门、行业的界限，才能确保人尽其才，更好的推进社会的进步。[/size][/font]