标题:[原创]“四抓”做好人才工作
1楼:天上有云发布时间:2010-11-30 16:06:48
[font=仿宋_GB2312][size=16pt]李源潮在中央党校作报告时指出,领导干部要高度重视人才工作。人才是科学发展第一资源,决定一个地区的核心竞争力。[/size][/font]
[font=黑体][size=16pt]一是抓干部思想认识。[/size][/font][font=仿宋_GB2312][size=16pt]领导干部要把人才工作摆上显著位置,确立人才优先发展战略布局,大力培养、吸引和用好人才,充分激发各类人才的创新活力和创造智慧。[/size][/font]
[font=黑体][size=16pt]二是抓人才队伍结构。[/size][/font][font=仿宋_GB2312][size=16pt]领导干部要本着“以人为本”的理念,注重“德才兼备,以德为先”的用人原则,坚持服务发展、人才优先、以用为本、创新机制、高端引领、整体开发的方针,努力培养造就一支能征善战的人才队伍,把人力资源优势转化为人才资源优势。[/size][/font]
[font=黑体][size=16pt]三是抓人才开发使用。[/size][/font][font=仿宋_GB2312][size=16pt]领导干部要坚持“发展是执政兴国的第一要务”,开发使用好人才这个资源才能更好地服务于当地经济社会发展,才能在转变思维方式,提升整体建设空间。领导干部要充分发挥人才作用,深刻认识人才在创新、创业、创优中的引领作用、骨干作用、带动作用,依靠人才突破科技瓶颈制约,发展新兴产业,提升发展质量和效益。要重视人才工作,做好人才发展规划,在人才投入上舍得花钱,有计划、有步骤地扎实推进人才工作。[/size][/font]
[font=黑体][size=16pt]四是抓人才政策导向。[/size][/font][font=仿宋_GB2312][size=16pt]不断制定和完善尊重人才、吸引人才、培养人才、用好人才的政策,为各类人才成长和施展才干创造良好环境。要重视人才影响,发挥人才在创造科技生产力、提升文化创造力、增强政治引导力等方面的重大作用,最大限度地把各类人才团结凝聚到党和人民的事业中来。[/size][/font]
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2楼:飞扬发布时间:2010-11-30 16:43:48