1楼：击水遏飞舟zfl发布时间:2009-12-4 15:17:28- 由于不能正确对待个人名利得失，一些大学生村官出现比学历、比待遇、比荣誉的“攀比”心态。这种心态对大学生村官的成长成才十分有害。需要大学生村官自觉做到“三少三多”，积极树立良好心态。
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少比学历多比能力。个别大学生村官认为自己学历高、知识多，是“天之骄子”，而村干部是“泥腿子”，和自己不是一类人。清高不愿意和村干部在一起，持一种“站在圈子外面，冷眼旁观”的心态。学历不等于能力，文凭不等于水平。基层一线是个大课堂，在这个课堂里，村干部虽然学历不高，但却在多年的实践中拥有丰富的经验，而这恰是大学生村官欠缺的。因此，大学生村官要摆正心态，少比学历多比能力，放下空架子，当好小学生。
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少比待遇多比奉献。由于各村的经济发展水平不一样，工作环境有差异，有些大学生村官就老是觉得别村的大学生比自己强，心理不平衡。师延林有个幸福观，他说和家人在一起是幸福，但为老百姓办了好事、有了工作成绩也是一种幸福，为老百姓办的好事越多，幸福感就越强。大学生村官要少比待遇多比奉献，不要先问自己得到了什么，要先问问自己做了些什么，在奉献中收获幸福。
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少比“荣誉”多比“业绩”。大学生村官到村工作应志于为村民办实事办好事，而不是扎“花架子”,做表面文章，为自己以后职务的升迁“贴金”。“金奖、银奖不如老百姓的夸奖，金杯、银杯不如老百姓的口碑”。少比虚“荣誉”多比实“业绩”，在任务艰巨、环境复杂的基层一线，爱岗敬业，扎实干事，务求实效。
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